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博才人力资源-劳务派遣公司服务内容:?员工招募、入职体检

劳务派遣公司服务内容:员工招募、入职体检

根据客户公司需要招募派遣员工或客户自行招募合适的派遣员工,为客户企业提供劳动人事、社会保障各项政策咨询,劳务派遣所联系方式,解答和协调处理客户提出的各种问题,及时传达xin政策法规和动态信息。并组织面试通过员工到市甲等医院办理入职体检。

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博才人力资源-劳务派遣的受益归责原则

《侵权责任法》规定:“派遣员工因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的补充责任。”“谁用工,谁受益”是一种普通常识,劳务派遣所地址,“谁受益,劳务派遣所具体地址,谁担责”则是利益义务对等的基本原则。派遣员工一旦出现事故,保险待遇赔偿不足部分则应由真正用工受益方即用工单位负责承担。

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事业单位编外用工数量呈逐年增多趋势,部分事业单位编外用工总数和核定编制数相比比例偏高。编外用工集中在卫生、文化、教育、交通建设四大行业事业单位。事业单位编外用工岗位主要有医护人员、聘用教师、保育员、讲解员、驾驶员、保安(门卫)、清洁工、食堂工作人员、服务人员、打字员等。无锡市市属事业单位实际使用编外用工6114名,占到在编总人数的26.7%。部分事业单位编外用工人数甚至远超出了编内人数。

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